Liderança Gestão e Resultados – Inscrições abertas

O Treinamento tem como objetivo inovar a expressão do líder por meio do autoconhecimento, do gerenciamento e aplicação de técnicas para inspirar os liderados. Mostra uma nova forma de conduzir a equipe, aprimorando a comunicação efetiva. Também destaca formas de usar seu estilo de liderança para obter melhores resultados.

LIDERANÇA, GESTÃO E RESULTADOS também trabalha o relacionamento interpessoal com os liderados e pares. Além da questão intrapessoal, isto é, reconhecer seus comportamentos, e principalmente saber lidar com estes comportamentos de forma assertiva, contribuindo para o processo da realização profissional.

 

Programa do curso

  • A liderança gerando resultados
  • O verdadeiro papel do gestor
  • Diferentes condições da motivação humana: realização de teste para identificar sua natureza motivacional
  • O novo paradigma da gestão
  • Identificando o seu perfil: realização de teste para verificar o perfil comportamental individual
  • Os diferentes estilos de liderança
  • Entendendo os níveis de Maturidade da equipe
  • O que é feedback?
  • Aprendendo a fornecer e receber Feedback
  • Feedback positivo e de desenvolvimento

 

Carga Horária

O treinamento é realizado em 08 horas. Dividido em três módulos.

 

Facilitador (a) – Ivana Anselmo Souza – Possui graduação em Psicologia pela UNISUL. Pós Graduação em Gestão de Pessoas pela FASC. Personal e Profissional Coaching pela Sociedade Brasileira de Coaching. Atua na coordenação de programas de treinamento e desenvolvimento. Atualmente trabalha na CliQue RH prestando serviços para diversas empresas da AMUREL. Colunista na área de Psicologia e desenvolvimento do jornal Diário do Sul. Algumas empresas em que realizou trabalhos: Pró-Vida, Socimed, Grupo Nandi, Transportes Alvorada, TCL, Eliane, Vipel, Restaura Jeans, GAM, DVA, entre outras.

 

 Após o treinamento os participantes estarão aptos á:
– Reconhecer quais suas principais responsabilidades enquanto gestor.
– Identificar seus pontos fortes e suas limitações quanto a seu perfil de liderança.
– Perceber qual a condição para motivação de seus liderados.
– Melhorar sua capacidade de tomar decisões.
– Melhorar a qualidade de seus relacionamentos.
– Através do feedback: melhorar significativamente o rendimento das pessoas na sua equipe.

 

 

Estamos com inscrições abertas para este treinamento:

Datas:  10,11 e 12 de agosto.

Horário: Das 19h até 21h

Totalmente On-line!

 

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