Engana-se quem pensa que a carreira bem sucedida é feita apenas de talento e trabalho duro. Antes de todas essas coisas está algo que precisa haver dentro de um ambiente de trabalho: uma excelente postura profissional. Se você quer crescer dentro da empresa em que trabalha, precisa se preparar para assumir um compromisso com o […]
De modo simplificado, liderança é a capacidade de inspirar, causar motivação e ampliar competências, movimentando pessoas a atingir objetivos em comum. No entanto, a liderança pode ser complexa, pois o bom líder, além de habilidades técnicas, deve ter inteligência emocional para gerir os colaboradores, ser capaz de desenvolver seus liderados atendendo ...
Compreender a importância do feedback constante para o desenvolvimento pessoal e profissional dos funcionários é um dos pontos essenciais de uma boa liderança. É muito importante que os líderes tenham a capacidade de dizer com clareza, para cada membro da equipe, no que ele precisa melhorar. Da mesma forma saber reconhecer o colaborador quando […]
A sigla CHA é bastante utilizada nas organizações. Ela é a metodologia para definir a tríade das competências. Significa a soma das palavras: Conhecimentos, Habilidades e Atitudes. Vou te explicar cada uma delas e como isso pode te auxiliar. - Conhecimento – conjunto de informações que você adquire através de estudos. É aquilo que você […]
