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Final do ano chegando e com ele aumentam as possibilidades de emprego temporário. Mesmo em meio à pandemia, inúmeras empresas estão abrindo vagas. Não se engane, o trabalho temporário é uma ótima alternativa para as empresas.

Mesmo com inúmeras dificuldades, ainda há a necessidade de contratações. Não falo só de vagas temporárias para o período de Natal e temporada de verão. Mas sim da necessidade das empresas em cobrir férias, licença maternidade, funcionários afastados. Enfim, é um período que demanda contratações.

Conheço pessoas que não gostam de se candidatar a vagas temporárias pensando que podem perder a chance de encontrar algo fixo. Mas o trabalho temporário é uma forma de ampliar sua experiência ou conseguir uma “grana” extra. Gostando ou não, o trabalho temporário tem se mostrado uma ótima opção de conquistar uma colocação.

Você sabia que cerca de 30% das pessoas que ocupam as vagas sazonais para períodos como Natal acabam sendo efetivadas ao final do contrato temporário?

Isto acontece porque a empresa tem a chance de conhecer o perfil do colaborador temporário. E aquelas pessoas que mostram um serviço de qualidade possuem muitas chances de serem efetivadas.

Atualmente a maior parte das organizações possui dificuldade de encontrar pessoas realmente dispostas a “vestir a camisa”, que se comprometam em trabalhar com iniciativa, disposição e quando observam essas atitudes no trabalhador temporário acabam efetivando.

Então, se você está à procura de uma oportunidade de emprego, não descarte trabalhos temporários. Lembre-se: pode ser que ele se torne seu trabalho efetivo. E mesmo que você não seja efetivado ao final do contrato, você teve a chance de ganhar mais experiência, fazer networking e quem sabe em outra oportunidade pode ser chamado pela mesma empresa para uma vaga efetiva.